+420 775 757 140
Menu

Manažerská psychologie (online)

Modul je zaměřen na získání schopností analyzovat, pochopit, definovat a aplikovat principy psychologických teorií, které jsou klíčové pro manažerskou praxi. Cílem je poznání sebe sama i druhých jako originální neopakovatelné osobnosti, s charakteristikami pozitivních i negativních vlastností a rysů, pochopení rozmanitých motivů, ale také silných i slabých stránek.

Garant a lektor studijního modulu

PhDr. Lenka Kolajová

Anotace

Studenti se seznámí s vybranými principy a pravidly psychologie managementu tak, aby je následně dokázali využít v každodenní praxi. V rámci programu budou představeny bazální východiska psychologie osobnosti, která vyzdvihují nutnost individuálního přístupu ke spolupracovníkům, a přesto nabízí určitý rámec doporučených pravidel jednání podle typologie osobnosti ke správnému stylu řízení a vedení lidí efektivní cestou, při zachování motivace všech zúčastněných stran.

Sylabus

1. Poznání sebe a jiných jako individuální osobnosti

  • první dojem
  • profesní a osobní role
  • emoce, postoje, charakteristiky
  • priority a životní cíle
  • charisma, autorita
  • typologie temperamentu

2. Sebevědomí, sebedůvěra, sebejistota a sebe přijetí

3. Vztahové strategie jednání

  • pasivita
  • agresivita
  • partnerství
  • manipulace

Literatura

Povinná literatura:

  • VEBER, J. MANAGEMENT. Management Press, 2009
  • O’BRIEN, P. Pozitivní řízení: asertivita pro manažery. Praha: Management Press, ISBN 80-85603-98-5.
  • NOVÁK, Tomáš a Věra CAPPONI. Asertivně do života. Praha: Grada, 1994. ISBN 80-7169-082-1.
  • NAZARE-AGA, Isabelle. Nenechte sebou manipulovat. Přeložil Hana PROUSKOVÁ. Praha: Portál, 1999. ISBN 80-7178-256-4.
  • BEDRNOVÁ, Eva a Ivan NOVÝ. Moc, vliv, autorita. Praha: Management Press, 2001. ISBN 80-7261-053-8.
  • KOPŘIVA, P. Respektovat a být respektován. Kroměříž: Spirála ISBN 978-80-904030-0-0.
  • NAZARE-AGA, I. Nenechte sebou manipulovat. Přeložil Hana PROUSKOVÁ. Praha: Portál. ISBN 80-7178-256-4.
  • BECK, G. Zakázaná rétorika: 30 manipulativních technik. Praha: Grada, ISBN 978-80-247-1743-2.

Doporučená literatura:

  • PLAMÍNEK, J. Synergický management: vedení, spolupráce a konflikty lidí ve firmách a týmech. Praha: Argo, ISBN 80-7203-258-5.
  • LAUSTER, P. Sebevědomí – Jak získat sebejistotu a neztratit cit. Knižní Klub
  • PERRY, M. Sebevědomí – 10 kroků k překonání pochybností o sobě samém. Ottovo nakladatelství
  • KŘIVOHLAVÝ, J. Mít pro co žít. Kostelní Vydří: Karmelitánské nakladatelství. Malý duchovní život. ISBN 978-80-7195-404-0.
  • PLAMÍNEK, J. Sebepoznání, sebeřízení a stres: praktický atlas sebezvládání.Praha: Grada. Management (Grada). ISBN 978-80-247-4751-4.
  • VALIŠOVÁ. Hry s otevřenými kartami aneb otevřená komunikace
  • VALIŠOVÁ. Asertivita v rodině a ve škole
  • GOLEMAN, D. Emoční inteligence. Přeložil Markéta BÍLKOVÁ. V Praze: Metafora, ISBN 978-80-7359-334-6.
  • O’BRIEN, P. Pozitivní řízení: asertivita pro manažery. Praha: Management Press, ISBN 80-7261-077-5.
  • RAINWATER, J. Vezměte život do vlastních rukou. Praha: Grada, ISBN 80-7169-026-0.
  • Sebevědomí aneb jak získávat sebejistotu a přitom neztrácet cit.
  • MEDZIHORSKÝ, Štefan. Asertivita. Praha: Elfa, 1991.
  • PRAŠKO, Ján a Hana PRAŠKOVÁ. Asertivitou proti stresu. 2., přeprac. a dopl. vyd. Praha: Grada, 2007. Psychologie pro každého. ISBN 978-80-247-1697-8.